Organization Development

포괄적 접근방식을 통한
조직 개발 프로그램

고객의 규모 및 구조에 관계없이 다음을 포함한 다양한 서비스를 선택할 수 있습니다.

· 조직 구조 분석 및 개발
· 팀의 효율성 및 생산성 향상 및 커뮤니케이션 개선
· CULTURAL TRANSFORMATION
· 갈등 해결
· 책임감을 높이는 관리 시스템 및 프로세스
· 조직 리더의 역량과 효율성을 높이기 위한 육성 과정

· 인력개발

· 입사 전 기초 프로그램

· 입사 전 필수사항 교육

· 조직 문화 적응 프로그램

IMK의 조직 개발 서비스는 조직 고유의 구조 및 운영환경

등의 다양하고 특수한 요구에도 맞춤화된 서비스를 제공

할 수 있습니다.

다양한 조직의 고객들이 있지만 사실 고객들이 원하는 핵심

은 다르지 않습니다.

· 해결해야 하는 주요 문제들의 명확화

· 성공여부를 결정하는 데 필요한 메트릭의 규격 및 정량화

· 진행상황을 모니터링하고 필요한 조정을 수행하는 방법 개발

IMK는 팀의 강점과 약점을 파악하고 그룹 역학 관계를

개선하며 다양한 작업팀 간의 이해와 수용도를 높여 문제 해결 및 커뮤니케이션 기술을 개선할 수 있는 방법을

찾아냅니다. 그 후에 맞춤형 접근 방식을 구축하여 고객의 팀이 조직 목표에 달성할 수 있는 완벽하게 준비된 조직

으로 구성되도록 만들어 드립니다.

IMK는 고객의 인사 전문가와 직접 협력하여 조직 구조가 현재전략 계획 또는 조직의 미래를 위해 수립된 계획에 맞게 조정되도록 보장합니다.